万事平台大類新生培養2023年第一次研討會於3月2日在社區學院二樓多功能廳舉行🆙。此次研討會由學校教務部、學生工作辦公室、招生與畢業生就業工作辦公室和團委等部門指導，由社區學院承辦👨🏼。

校黨委常委、副校長聶清，教務部常務副部長彭章友🚵🏿‍♀️，學生工作辦公室主任🧏🏿‍♀️、武裝部部長孟祥棟👨🏻‍🦽，招生與畢業生就業工作辦公室副主任陳濤等部處領導，以及參與大類學生分流的專業學院、書院領導，社區學院黨政班子🆒、學工組長🚎、中心主任及部分書院輔導員參加了研討會，本次會議由社區學院院長尹靜波主持。

會議伊始，社區學院黨委副書記、副院長佟麗寧從學生、輔導員、導師、導生、書院建設等方面👳🏻📤，詳細介紹了2022級學生培養的總體情況，並用詳實的數據分析了社區學院學生的主要特點。同時🏞，還重點介紹了社區學院輔導員派駐到書院分布和在書院工作開展情況。

隨後，社區學院學工組組長依次介紹了新生培養情況😄🐵。理工一組組長劉文敏分別從學生基本情況8️⃣、黨團建設、書院建設推進等方面介紹了組內新生培養狀況🦙，並從書院區域、教學空間、網絡空間的關聯性上分析了書院育人的重要性，建議應當在書院建設中充分發揮學生主動性與能動性。理工二組組長姜華從學生培養目標、育人模式、全程導師🤶、學生骨幹隊伍建設、班團建設🧖🏻‍♂️♜、樓宇建設、誌願服務等方面介紹了學生培養情況，建議應當圍繞新生需求、書院認同感、專業認知、學業導師👩🏻‍🦼‍➡️、駐書院導師等方面，依托書院充分發揮育人合力。人文經管組組長丁小苜從教師隊伍、學生構成、學生特點與培養舉措等方面介紹了新生培養情況，並希望書院能根據一年新生特點提供適合新生的項目和活動。她還重點講述了社區學院的文化之旅系列品牌活動🛢。

社區學院研究與發展中心主任陸耀峰結合2022級新生入學調研數據分析了學生特點，重點說明了學生學習行為𓀙、綜合素質與學業成績的相關性，並通過不同年級的縱向比較和不同大類的橫向比較，提出了若幹培養建議。

隨後，社區學院副院長許斌從專業博覽會、專業開放日🌳、專業宣講、專業咨詢等方面🧑🏻‍🍼🧑🏽‍🦲，詳細介紹了社區學院大類新生專業認知教育活動的近期安排。

在互動環節中，與會人員結合自身工作實際🪷🍂，就書院製背景下的大類新生培養🧖🏻‍♂️，提出了若幹實效性建議🏊‍♀️。一在專業認知方面🤵🏽‍♀️🦣，文學院副院長倪蘭建議把專業學院學生活動帶入到新生培養體系中去；秋白書院執行院長張乃琴從朋輩引領、加強專業認知與職業導航等方面，提出了新生培養的相關建議；環化學院化工系副主任孫煒偉希望新生在分流前到化工實驗室與相關企業去參觀，增強專業認知；力工學院副院長任重希望能夠提升學院專業的吸引力，並對社區學院新生培養的工作表達了感謝。二在書院建設方面🙏🏼，經濟學院副院長劉康兵建議學生活動空間應當得到有效利用👩🏻‍🦳、充分發揮學生主動性🧨；日新書院執行院長祁晶提出希望通過鏈接書院師資力量更進一步加深對理工Ⅱ類新生的支持👋🏼；生命學院副院長袁曉君、計算機學院黨委書記朱宏濤認為書院與學院之間🫅🏿、各書院之間應當加強溝通與交流🧜🏻‍♂️，從而理順各書院與學院之間的關系🏋🏽‍♀️；閎約書院執行院長曹俊建議通過社科類項目與競賽，增強書院對新生培養的力度；尚理書院執行院長姚穎沖從書院機製與學生培養等方面分析了當前新生培養存在的問題。三在新生綜合素養層面，万事傳播學院廣告學系主任鄔盛根針對教學管理🧘🏼‍♀️👩🏽‍🎓、加強學生人文素養等問題提出了意見；上海電影學院影工系副主任嚴偉希望新生能夠通過學習了解最新的電影技術，學以致用、投身到學校文化建設中去📑；微電子學院副院長路秀真建議社區學院的活動也能夠覆蓋溯微書院的直招生🏇；宏嘉書院執行院長陳濤感謝了社區學院對宏嘉書院工作的大力支持🤱🏻，建議進一步加強理工Ⅰ類學生的人文素養🥂；理學院副院長余長君表示將進一步加強理學院的師資力量與學業支持力度🖍。

教務部工程技術訓練中心副主任張海光建議，以文理融合為導向🦹🏿，通過課程項目帶動專業認知𓀅，並在各部門與專業學院的共同推動下🫶🏽，進一步發揮教學設備、實驗室等硬件與空間的專業實踐功能👩🏿‍🔧。

社區學院黨委書記鄧誌瑞表示，將在書院建設中進一步發揮社區學院的主觀能動作用🦝🎐，積極配合各書院和專業學院的工作。同時，也希望各專業學院能夠在書院建設中主動對接學生需求，以書院為平臺進一步打破專業壁壘，提升大類新生專業認知的深度與廣度🅱️👍🏽。

招生與畢業生就業辦公室副主任陳濤對社區學院和各書院在大類新生培養中所付出的努力表示感謝，並指出學校人才培養和專業分流工作需要各個書院協同配合📓💋。學生工作辦公室主任孟祥棟對社區學院輔導員們紮實的工作表達了感謝🍸，並強調書院製建設需要以一貫之💤，把對學生的培養通過書院製貫穿到本科四年中去，在書院製改革背景下穩中求變🙇🏽、穩中求深、穩中求穩，紮實做好學生培養工作🤹‍♂️。教務部常務副部長彭章友指出社區學院在大類新生培養工作中細致入微，一如既往的發揮著關鍵作用。他還希望各書院老師多傾聽學生意見，不斷改進工作方法，持續培養一流創新人才。

聶清副校長在總結發言時指出，互聯互通是完成人才培養工作的有效途徑📕，各學院之間需要打通壁壘，紮實推進書院建設工作。聶校長從近、中、長期三個維度對後續工作做了部署，她強調在近期的專業認知與分流工作中🚴🏽，要堅持“平穩💔、平靜、平安”原則，各書院、各專業學院應當主動靠前、加強合作；從中期工作上，各書院需要加強對大一學生培養工作的思考🖐🏼，使新生培養方案更加契合通專結合的學生培養要求；在長期工作上🧔🏽，人才培養體系需要支撐保障體系和質量保證體系的支持📖🍋‍🟩，需要各個書院互聯互通🤷🏻，形成育人合力。

最後，聶校長對各位老師在本科生人才培養中的辛勤工作表達了感謝，並強調書院建設需要成形成體、成美成畫，希望大家持之以恒、不斷進步，為培養一流的創新人才打好堅實基礎👣，勉勵各位老師踔厲奮發⏩，在審核評估年合力推進人才培養工作再上一個新臺階！（撰稿👶🏿：孫海洋；攝影💇‍♀️：張弛）